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	<title>JobKultur &#187; &#187; Downshifting</title>
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		<title>Downshifting &#8211; Balance zwischen Job und Privatleben</title>
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		<pubDate>Wed, 20 Aug 2008 20:33:16 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Lena</dc:creator>
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			<content:encoded><![CDATA[<p>Selbst in der Freizeit gelingt es vielen Menschen nicht, richtig abzuschalten. Technische Errungenschaften, die das Leben vereinfachen sollen sind oftmals die gr&#246;&#223;ten Stressfaktoren. Zwar erleichtern Auto, Mobiltelefon und E-Mail das Leben, jedoch k&#246;nnen sich permanente Erreichbarkeit und Massenkonsum auch ziemlich belastend auf die Psyche auswirken. Wer den Kopf nie frei bekommt, setzt sich unn&#246;tigem Stress aus und g&#246;nnt seinem Geist keine Erholung. Dies gilt f&#252;r den Job genauso wie f&#252;r das Privatleben. Ein Trend aus Gro&#223;britannien ist das Downshifting, also die Reduktion von Konsum- und Luxusg&#252;tern. Hierbei soll der Mensch durch den freiwilligen Verzicht bestimmter G&#252;ter und der Arbeit, sein inneres Gleichgewicht wiederfinden.</p>
<p>Nur den Wenigsten gelingt es, dauerhaft die Balance zwischen Job und Privatleben zu halten. Die Mehrheit gelangt zumindest einmal im Leben an den Punkt, wo die Wahl zwischen Job und Privatleben getroffen werden muss. Dies mag eine Zeit lang gut gehen. Wer jedoch permanent aufgrund der Karriere auf ein ausgeglichenes Privatleben verzichten muss, wird krank. Aus diesem Grund wagen immer mehr Menschen den entscheidenden Schritt und verzichten weitestgehend auf Erfolg, Geld, Konsumg&#252;ter und die gro&#223;e Karriere zugunsten wichtigerer Ziele im Leben. Manche tauschen sogar Job, Haus und Auto gegen ein einfaches Leben ohne Zentralheizung und flie&#223;endes Wasser. So weit muss man jedoch nicht gehen, um sich mehr Freiheit zu sichern. Es reicht, wenn man sich klare Grenzen zieht und die Arbeit reduziert.</p>
<p>Trotzdem kann es sich nicht jeder leisten, in seinem Job einen Gang runter zu schalten. Meist h&#228;ngt diese Entscheidung vom Einverst&#228;ndnis des Chefs ab. Wenn dieser nicht einverstanden ist bleibt nur die Wahl zwischen einem Jobwechsel oder bleibender Unzufriedenheit. Downshifting eignet sich demnach vor allem f&#252;r Selbst&#228;ndige oder solche, die weitestgehend ihr eigener Chef sind und &#252;ber so gro&#223;e Qualifikationen verf&#252;gen, dass sie sich ihren Wunschjob aussuchen k&#246;nnen.</p>
<p>Wem diese Freiheit versagt bleibt, muss andere Wege finden. Denn auch das Privatleben kann die Ursache f&#252;r Unzufriedenheit sein. Hier sind es technische Errungenschaften, die das Leben stressiger machen. Mobiltelefone, E-Mail und Pager sorgen zwar f&#252;r st&#228;ndige Erreichbarkeit, aber sie verhindern auch Ruhe und Entspannung nach der Arbeit. Nach Feierabend sollten Sie es mit der Flexibilit&#228;t nicht mehr so ernst nehmen und weder von Kollegen, noch von Ihrem Chef gest&#246;rt werden. F&#252;r den Notfall gibt es das Telefon. Alles andere Betriebliche l&#228;sst sich auch sp&#228;ter besprechen. Der Feierabend jedoch geh&#246;rt Ihnen allein. In jedem Fall sollten Sie Ihre Zeit bewusst erleben. Hierzu geh&#246;rt vor allem Spontaneit&#228;t. Pl&#228;ne gelten w&#228;hrend der Arbeitszeit. Die Freizeit dient als Ausgleich, um auch einmal das tun zu k&#246;nnen, worauf man spontan Lust hat.</p>


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